Independientemente de cómo se aplica la Dirección por Objetivos en las diferentes organizaciones, hay tres pautas comunes:
- A.Estimulación, Realización y Control.Respuesta correcta
- B.Responsabilidad, Definición y Realización.
- C.Definición, Colaboración y Realización.
Explicación
La respuesta correcta es A. La Dirección por Objetivos se estructura en torno a tres pautas comunes: estimulación (definición y motivación para logro de objetivos), realización (ejecución y desarrollo del trabajo orientado a objetivos) y control (evaluación y seguimiento del cumplimiento). Estas tres fases constituyen el ciclo básico de la metodología.