De acuerdo con el artículo 8 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, el personal laboral de las Administraciones Públicas podrá ser:
- A.Eventual, fijo o temporal.
- B.Fijo, interino o temporal.
- C.Fijo, por tiempo indefinido o temporal.Respuesta correcta
- D.Fijo, por tiempo indefinido o temporal.
Explicación
La respuesta correcta es C. El artículo 8 del TREBEP (Real Decreto Legislativo 5/2015) establece que el personal laboral podrá ser 'fijo, por tiempo indefinido o temporal', siendo estas tres modalidades las formas de contratación laboral.